HR som i 
hrta & hrna

En bra HR-resurs gör ditt jobb som chef eller företagare roligare och enklare. HR handlar en del om regler och struktur, men allra mest om människor. Då räcker mallar och rutiner inte alltid till.

Självklart ska en arbetsgivare följa lagar och regler. Men också erbjuda konkurrenskraftiga anställningsvillkor och utvecklingsmöjligheter för sina anställda. Ha ett genomtänkt arbetsgivarvarumärke som attraherar nya talanger. Och attraktiva belöningsformer och förmåner, som gör att de anställda trivs och är friska, vill stanna kvar och göra sitt bästa, varje dag på jobbet.

Har du allt detta på plats behöver du nog inte min hjälp. Men om du har skav i din verksamhet, som har koppling till något som har med människorna på ditt företag att göra - eller om du vill utveckla det som är bra till att bli ännu bättre - så kanske jag kan stå till tjänst.

Ett urval av tjänster

  • Rekrytering
    Vi börjar med att se till att du vet precis vilken profil du behöver för att göra jobbet. Därefter ser jag till att hitta den personen, inom eller utanför företaget. Du väljer själv hur mycket du vill vara delaktig i rekryteringsprocessens olika delar.
  • Verksamhetsförändring
    När din organisation behöver växa, krympa eller formas om. Efter analys får du förslag på åtgärder. Du väljer sedan den lösning som passar bäst för din verksamhet.
  • Struktur och strategi
    Riktlinjer för lönesättning, anställningsvillkor eller översyn av comp & bens. Att definiera företagets EVP för lyfta er Employer Branding-strategi. Eller kanske en jobba hemma-policy, eller en checklista för en god rehabiliteringsprocess, är vad ditt företag behöver. Vi tar tag i det som behöver styras upp.

Upplägg som passar dig

Projektbaserat uppdrag med deadline, behovsbaserat HR-stöd on call, eller en person på plats under en begränsad tid. Din verksamhets behov styr formerna för uppdraget.

Fastpris

HR-projekt

Låt säga att ditt företag behöver en personal-handbok, eller en lönekartläggning. Vi sätter en specifikation, en deadline och ett fastpris. 

Löpande räkning

HR-stöd vid behov

Det är lite rörigt, du har inte tid och vet inte riktigt vad som behöver göras eller när. Eller så har du stenkoll men vill ha ett bollplank med sekretess.

Inhyrning fastpris

HR på plats

En större förändring är på gång, eller så har kanske din HR-person slutat. I väntan på en ny finns jag på plats, och kanske rekryterar en ny.

Om Evalivet 

Eva Jonsborg, HR-konsult

Började som grafisk formgivare, brinner idag för HR-strategier som hela företaget vinner på, från timanställd till ägare. Min bakgrund inom kommunikation gör Employer Branding till ett kärt intresse, mitt andra favoritämne är kanske modeller för belöning och prestationsutvärdering. 

Har varit verksam i fastighets-, bygg- och installationsbranschen, i supportfunktion och som verksamhetschef. Jag har jobbat i statlig och privat sektor, har lång erfarenhet från ledningsgruppsarbete och alla processer i HR-kedjan, inklusive fackliga förhandlingar, komplicerade LAS-ärenden och förvärv.

Fil. kand medie- och kommunikationsvetenskap med inriktning företagsekonomi.

Vill du hellre att jag kontaktar dig?

Skriv ett par rader om vad saken handlar om så återkommer jag till dig så snart jag har möjlighet.
Namn E-post Meddelande Skicka in

Kontakta mig

Hör av dig om du är intresserad att veta mer om vad jag kan göra för din verksamhet. Om jag inte svarar får du gärna skicka sms.

+46 76 031 15 79